师父向各位弟子回礼并颁发回徒贴（内附师训），并宣读师训，勉励优学进步。师父弟子回赠的是带有祝福的玉葫芦，希望弟子们能顺利出师，从此“悬壶济世。
师父回礼
06 师父弟子一起宣读誓言
众弟子宣读誓言，表达以传承某类手法、振兴中医为己任之心。在以后的学习中做到虚心请教，认真学习，尊师重道，精勤不倦！
优路教育所开设的弘医薪火传承班，在创新师承教学模式，将线上教育融合进师父“口传心授”过程的同时，也保留了中医师承拜师仪式的传统。
一方面，拜师仪式能让学员真切感受中医文化，加深对中医的热爱与敬畏——这是持久学习中医的重要支撑，缺了热爱难坚持，少了敬畏难求精。另一方面，拜师仪式也是师徒关系的公证与责任确认：学员需谨听教诲、研读典籍、观摩辨证、训练思维；师父要以经验与技术指导学员成长。双方明确任务后，能大幅提升学习效率与质量。
02没资源没人脉，找老师难在哪？
对普通人来说，师承最大的难点不是流程复杂，而是 “找不到合格的老师”。尤其是没有医疗行业人脉的人，往往会陷入这些困境：
1）信息不对称，难辨老师资质真假
网上能找到的“中医老师”信息鱼龙混杂，有的自称“民间中医”，却没有合法执业资质；有的虽有证书，但执业年限或职称不符合要求。若误找了资质不全的老师，即使完成学习，也无法通过备案，白白浪费时间。
2）老师时间有限，愿意带教者少
符合资质的中医大多是医院骨干或资深专家，日常门诊、科研任务繁重，很难抽出时间带教师承学员。尤其是三甲医院的主任医师，即使有带教资格，也可能因精力有限拒绝收徒，普通人很难接触到。
3）缺乏沟通渠道，难以建立信任
老师收徒不仅看资质，也看重学习者的诚意和悟性。没有中间人引荐，直接上门或发消息求师，往往会被当作“随口问问”，难以获得深入沟通的机会。很多人跑了多家医院，联系了十几个医生，仍找不到愿意带教的老师。
4）地域限制明显，选择范围狭窄
若所在城市医疗资源薄弱，符合资质的老师寥寥无几，可能需要跨市甚至跨省找老师，这会给后续3年跟师学习带来极大不便——频繁奔波不仅耗时，也可能影响学习连续性。
03找机构协助，为什么省时省力省心
对没资源、没人脉的人来说，专业的中医师承服务机构，能从根本上解决上述问题，让整个过程更顺畅：
1）直接对接合规老师资源，跳过“找老师”的试错成本
正规机构通常与各地中医院、中医馆有长期合作，储备了大量符合资质的老师资源，涵盖内科、针灸、推拿等多个领域。他们会根据你的学习目标（如想学习针灸还是中药调理）、所在地区，匹配合适的老师，且能提供老师的执业证书、职称证明等官方文件供核查，确保资质真实合规。相比自己盲目寻找，机构的资源库能帮你节省3-6 个月的时间，避免接触“伪老师”。
2）全程协助公证与备案，规避流程风险
师承的公证和备案环节，涉及多个部门和繁琐材料，任何一个细节出错（如协议条款不规范、备案材料缺失），都可能导致备案失败。机构有熟悉政策的专员，会全程协助准备材料：
√指导你填写协议，确保条款符合当地政策要求；
√协助您一起预约公证处，陪同办理公证，避免材料遗漏；
√协调老师所在机构，快速完成卫健委备案，跟踪备案进度，及时解决备案中出现的问题（如系统录入错误、材料审核不通过等）。
对普通人来说，这些流程可能需要跑10 趟以上部门，而机构凭借经验，往往能一次通过，节省大量时间和精力。
3）监督学习进度，确保符合考核要求
3年跟师学习中，若因个人疏忽导致考勤不足、笔记不合格，可能影响出师考核。机构会定期提醒学习进度，协助你整理学习笔记，对接老师进行阶段性评估，确保达到“300个工作日”“150天临床实践” 等硬性指标。部分机构还会提供线上理论课程，辅助你巩固基础，提高学习效率。
4）规避潜在纠纷，保障双方权益
师承协议期长达3年，若中途老师因工作调动、身体原因无法继续带教，普通人很难快速找到替补老师，容易导致学习中断。机构会在在某些书面协议中加入“替补条款”，若原老师无法带教，可在有限时间内协调同资质老师接手，保障你的学习不中断。
编者撰：选机构时，重点看这三点：
√查看资质：是否有正规营业执照，是否有中医药管理部门认可的合作资质；
√核实老师资源：提供老师的执业证书编号，可在国家卫健委官网查询真实性；
√了解服务案例：询问过往学员的备案成功率、出师考核通过情况。
对没资源、没人脉的人来说，中医师承的核心是“合规”——流程合规，老师资质合规，学习过程合规。自己摸索可能会走1-2年弯路，而找对机构，能让你从“找老师”到“备案学习”全程无忧。返回搜狐，查看更多